理工科北美就业前景剖析 (2019-05-31 15:55:19.63)

1. 数学和统计 (Mathematics & Statistics)

就业指数：0.48 平均薪资：$90,618 

就业情况：

在北美学数学，起跑就赢了，等于是获得了一生的潜在优势。这也是出国性价比最高的专业。还是那句话，要和local竞争就要走差异化路线，最好拿我们的强项和别人的弱项竞争。求职方面，美国学数学的差不多有一半进入了Business +Finance，大约10%去了IT，10%去当数学老师了。还有大概20%会继续深造。比如读个MFE等。 如果能学好数学建模、数学软件技术、统计计算这三块，基本是不用担心留不下来，尤其是AI当道的今天。硅谷和华尔街都可以通吃。 华尔街最喜欢的两个专业就是物理和数学，据说分别占了招聘的1/6和4/6. 主要是精算，quant, 买方基金, MBB这种。即使你没这么top, 全北美也有大量的大数据/算法/machine learning, 还有统计类/BA/Market analyst的职位在等你。 

提前准备：

如果想提高求职竞争力，一定要加修一点的统计课。同时广泛学习编程语言。如果想做AI类的工作的话，可以去Coursera把Andrew Ng的课程还有Stanford的几门数学课学扎实了。

2. 物理学 (Physics)

就业情况：

如果是传统物理专业的话，读出来基本就是继续深造做研究了，以为物理是基本的研究性学科。但是这里我要告诉的大家的是，在北美，基本上本科level的物理学生就有很多能去和选择去金融行业的，据说英国Oxford是50%. 而且学位越往上，比例越高。所以这是一个很适合出国继续深造的专业，转行或者不转行都可以。因为物理学生的优势在于既有不错的数学成绩，又会点编程，通常又很聪明。IT, 金融，或者aerospace, mechanical, electrical都能进。

3. 化学/化工 (Chemistry/Chemical Engineering)

就业指数：0.16 平均薪资：$80,704

就业情况：

生物和化学10年前可能还相对挺不错的，现在就真的江河日下了。很多制药和化学公司都把研发放到了中国、印度这些国家，降低成本。并且相关产业还是比较传统，比如涂料啊、轮胎啊、日用品之类的，没有太能赶上这一轮的智能产业革命。 基本上在美国的就业方向分为产业界的无机、有机、材料和化学工程，以及学术界。 学术界的话，(留校做post-doc或faculty)。首先就是找post-doc项目难，这种学科不像CS一样能一两年就搞出什么重大paper出来，funding也少。好的学校竞争还特别激烈。如果是faculty的话，所以需要一轮二轮的做post-doc. 如果特别热爱这个学科的，这条路还不错。再说产业界，化学周边方向，应该是化工和材料相对好找一点，可以做chemical engineer和process engineer，跟工业界对口一些。尤其是高分子，比如DuPont, Dows, 3M之类的。不过制药的已经辉煌不再了，因为研发成本实在太高，早就迁移到海外了。 

提前准备：

学好数学，学点编程吧。很多学化学和生物的其实都是当年高考分数很高的，想转CS还是可行的，只是会比较苦。 按照产业分布去选校。建议有机、材料和化工方向的尽量去东部的学校，因为大的chemical和日用品研发都在东部，比如3M, DuPont, J&J,P&G这种。或者就是Focus在能源这一块，高分子催化剂什么的，可以去南部的Texas, Oklahoma这种石油公司多的州。

4. 生物/生工 (Biological Sciences/Engineering)

就业指数：0.18 平均薪资：$60,754

就业情况：

在北美，生物指的是biological sciences这个大类，里面可能会包括biochemistry, biophysics, biostatistics等，有些学校会分的比较细。 研究基础生物学的，毕业出来就业面就很惨。出路好的能去药企公司，剩下大部分就是去做博后，积累经验，期待以后能找到教职，成功率不足5%. 实验室里亚洲博后居多，中印韩为主。没有Faculty做，那就只能做博士后再博士后。

提前准备：

这一行业的创投圈还是挺火的，新兴的生物公司大部分都是采取教授型企业家创业+风投融资的形式。所以如果运气好，赶上一个有牛Patent的想下海的教授的话，可能就翻转了。

5. 机械工程 (Mechanical Engineering)

就业指数：0.41 平均薪资：$80,632

就业情况:

像ME这种从工业革命就屹立不倒的学科，自然有它的道理。任何时候只要有水平的ME都是不用愁的，而且是越老越吃香。一个IT公司可能只有几年生命，但要说哪天波音不造飞机了，福特不造汽车了，Cummins不造发动机了，这是难以想象的。

之所以在就业指数上偏低只有0.5，是因为这行业很多军工和航空企业只招收绿卡生，国际学生吃这个亏。所以最好的策略是分两步走，先利用中小公司积累经验换身份，然后再去大公司。这些中小公司大多也都是波音、LM这种企业的contractor. 学到的技能完全是可以迁移的。 中小企业自然起薪就低一点，但拿薪资换时间和经验。等到攒够了，跳去大公司，很多有经验的ME，待遇一点不会比软件工程师差。而且所在行业特别稳定，基本不会经历太大的动荡。 近两年不少ME的小硕会选择转行去CS，如果你编程玩的溜，这完全是可以的。ME是所有工科里和CS第二接近的了(仅次于EE)。 这个专业的本硕比博士好找。原因是工业重应用和经验，而不是学历，phd的路子就会窄一点。 此专业的劣势在于相对其它high tech公司，ME的身份限制更多。此话不假，绝大多数大公司要入门至少绿卡。真正的defense，aerospace, nuclear等最核心部门要进去还要security clearance.

提前准备:

中国ME学生在北美找工作主要靠三大技术：有限元分析FEA (Finite Element Analysis），流体力学CFD (Computational Fluid Dynamics）和NVH(噪音振动)，其中前两个是大头，基本所有公司都要。所以，掌握几个软件是必须的，比如ANSYS/ABAQUS，还有Mat lab. 在工作初期，不要太看重薪水，因为大公司你进不去，这时候就是拿时间换空间。一定要多看多学，最好的就是找个senior engineer带着。机会成熟了就可以跳去更好的机会了。 搞清楚目标行业的公司分布在哪个区域，比如航空在华盛顿和加州, 汽车在铁锈区等。

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