The Transformation MBA

该课程体系分为必修模块与选修模块两大部分，聚焦于组织行为、战略管理、金融、创业、领导力及可持续发展等核心领域。

**必修模块（共15门）**包括：应用组织行为学、会计学、战略运营管理、战略营销、组织与战略经济学、创业与新企业创建、财务管理、战略管理、项目管理导论、全球宏观经济学与商业环境、创业金融、领导者挑战：人员与变革管理、数据分析与决策、行动中的领导力、可持续商业领导。这些课程构成学位基础，强调理论与实践结合，培养综合管理能力。

选修模块按主题分类：

• 金融类：公司财务战略、投资与风险管理、国际并购管理；


• 创业类：家族企业管理；


• 战略类：国际战略、复杂情境下的战略制定、21世纪战略性人力资源管理、供应链价值驱动；


• 领导力类：哲学视角的领导思维、商务谈判、销售与客户管理领导、商法；


• 战略与领导力交叉类：战略创新管理、国际战略（重复列出，或为强调其跨领域属性）；


• 实践类：独立项目（强调自主研究与应用能力）。

课程结构体现“战略—金融—创业—领导力—可持续性”五维融合，支持学生根据职业方向个性化选课，兼具学术深度与现实应用导向。